Adaptive Performance Index™ to diagnoza stylu działania w sytuacjach presji, niepewności i zmiany, oparta na analizie realnych scenariuszy zawodowych. Narzędzie identyfikuje dominujące strategie reagowania, poziom obciążenia psychologicznego oraz wzorce decyzyjne wpływające na efektywność operacyjną. Wyniki przekładane są na praktyczne rekomendacje rozwojowe wspierające adaptacyjność, skuteczność i dojrzałość działania w środowisku biznesowym. Autorem programu jest Rektor Państwowej Akademii Nauk Stosowanych w Głogowie, dr Jarosław Hermaszewski.
Jak API™ może pomóc Twojej firmie?
✔️ Badanie pokazuje, które sposoby pracy najbardziej obciążają pracowników oraz gdzie inwestycja rozwojowa może realnie zmniejszyć ryzyko wypalenia i rotacji.
✔️ Narzędzie pomaga precyzyjnie dobrać działania rozwojowe do realnych przyczyn przeciążenia pracowników – nie tylko do ogólnych nazw kompetencji.
Jak wziąć udział w badaniu?
Aby otrzymać dostęp do badania API™, skontaktuj się z nami mailowo lub telefonicznie – każda współpraca rozpoczyna się od krótkiej konsultacji dopasowanej do potrzeb organizacji. Raporty z wynikami mogą być generowane:
- indywidualnie (raport rozwojowy),
- zespołowo (profil działu),
- organizacyjnie (wskaźnik adaptacyjności firmy).
Sprawdź, co naprawdę obciąża Twój zespół!